感谢您参与 ICF 专业教练选举过程。我们很高兴宣布新当选的董事会成员，他们将帮助增强我们成员的能力并提升教练专业水平...
12 月 3 日，成为变革的力量！加入 #GivingTuesday 运动并支持 ICF 基金会及其变革性辅导计划。...
我们都梦想拥有一个助手，让我们的生活更轻松。有人可以处理琐事，而我们则帮助他人成为最好的自己。随着人工智能 (AI) 继续快速发展教练领域，这个梦想每天都在变得更加现实。...
在本次对话中，我们与 Performance Consultants 联合首席执行官 Tiffany Gaskell 探讨了教练在构建高绩效文化方面的变革力量...
截至2024年11月6日，在全球158个国家和地区里有54963名教练持有三类国际教练联盟认证教练证书...
ICF 和普华永道的最新研究将重点关注 教练领域对心理健康支持日益增长的需求 以及这一趋势背后的驱动力。...
全球教练行业正在迅速发展，心理健康正成为关注的重点领域。ICF 和普华永道的最新研究揭示了教练行业对心理健康支持的需求日益增长，以及这种转变背后的原因。...
截至2024年10月21日，在全球141个国家和地区里有54535名教练持有...
组织可以通过全面的教练模式实现积极、可持续的成果，该模式可以解决倦怠的原因，而不仅仅是缓解...
教练在确保国际任务的成功、提高现在和未来的企业绩效方面发挥着至关重要的作用...
教练在阿曼不断发展的格局中至关重要，也是一项关键技能...
越来越多的组织认识到建立教练文化的价值，为各级员工提供发展技能、提升价值和实现职业目标的机会...
就像海洋、人脑和经济一样，现代工作场所是复杂的系统。这意味着几乎不可能预测它们的行为方式，因为它们包含许多彼此之间以及与环境之间不可预测的相互作用的部分。...
今天，国际教练联合会 (ICF) 和人力资本研究所 (HCI) 发布了《定义新教练文化》，其联合研究系列中的最新研究。近十年来，这两个组织联手研究组织内教练文化的基本原则。继大流行及其对人们与工作的关系造成前所未有的变化之后，专业辅导越来越成为解决普遍存在的精神疲劳和工作场所倦怠的首选方法...
在当今快节奏和竞争激烈的商业环境中，每家公司都致力于制定和执行成功的战略，推动增长、盈利能力和整体成功。然而，要使业务战略真正成功，它不仅必须在战略上合理，而且必须清晰、引人注目，并且在整个组织中得到充分理解。然而，战略通常被视为难以捉摸，高层管理人员、战略办公室或外部顾问的责任...
执行董事/副总裁Alicia Hullinger博士回顾了当前的系列文章，同时窥探了ICF思想领导力研究所在教练创新和知识传播方面保持最前沿的旅程的未来。...
自全球大流行以来，许多组织经历了巨大的工作场所转型。ICF 和人力资本研究所 (HCI) 的新研究着眼于辅导对多元化、公平和包容性 (DEI)、技能提升和员工福祉等趋势举措的影响...
创意工具可以扩展客户-教练体验，使双方能够共同可视化和租用新领域。研究表明，当人们从事创造性实践时...
BetterUp Connect是一个使用人工智能和人类发展研究的测试计划，通过职业过渡支持新经理。该计划确定经理需求并策划个性化的增长计划...
由人工智能驱动的软件平台 evoach 通过融合人工智能聊天机器人技术和在线辅导交付，帮助教练定制数字辅导体验。evoach是一个人工智能驱动的软件平台，它将聊天机器人技术与即用型聊天机器人辅导主题相结合，帮助教练创建混合实践，扩大客户覆盖范围。evoach 于 2019 年在德国卡尔斯鲁厄成立，旨在成为一种数字聊天机器人解决方案，让组织的所有成员都能获得辅导。...
